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凯发k8娱乐官网上合控股集团:点燃高质量发展“红色引擎” 绘就“和合与共”上合画

发布时间:2025-02-28   信息来源:凯发K8国际首页集团

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  抓实支部建设◈ღ。深化“五全五融五先锋”的党建工作法◈ღ,聚焦组织生活◈ღ、队伍建设◈ღ、作用发挥◈ღ,严格贯彻执行《中国共产党国有企业基层组织工作条例》◈ღ,落实“四同步◈ღ、四对接”工作要求◈ღ,做到“应建必建◈ღ、应换必换”◈ღ,切实推动基层党建提质增效◈ღ。把开展评星定级工作作为深化党支部标准化规范化建设的重要抓手◈ღ,以提升组织覆盖水平◈ღ、建强领导班子◈ღ、规范党员队伍建设为导向◈ღ,按照“增加先进支部◈ღ、提升中间支部◈ღ、整顿后进支部”的思路◈ღ,全面开展党支部建设排查整顿和规范提升行动◈ღ,将党支部规范化建设落到实处◈ღ。通过“党员先锋岗”“党员责任区”等载体凯发k8娱乐官网◈ღ,激发党员先锋模范作用◈ღ,实现党建工作与业务发展深度融合◈ღ,筑牢企业发展基石◈ღ。

  抓实队伍锻造◈ღ。搭建多层级◈ღ、差异化的人才梯队培养体系◈ღ,面向高层领导◈ღ、中层关键人才打造“领跑”高管沙龙◈ღ,面向全体员工打造“青蓝内训师”◈ღ,搭建与集团发展相匹配的“人才梯队”◈ღ,加快培育优秀干部◈ღ,蓄好干部队伍“源头活水”◈ღ。开展青年人才测评◈ღ,实现对人才分层◈ღ、分类管理并形成人才账本◈ღ,沉淀人才数字化资产◈ღ,同步探索上挂◈ღ、下派◈ღ、外拓◈ღ、内引四种提能模式◈ღ,综合运用在岗锻炼◈ღ、交流锻炼◈ღ、轮岗锻炼◈ღ、领导岗位锻炼等方法◈ღ,持续为青年干部赋能增智◈ღ。依托“红色引擎”激发创新活力◈ღ,深化“和合与共”文化内涵◈ღ,筑牢高质量发展基石◈ღ。细化党员教育模块◈ღ,优化师资配置◈ღ,提升培训实效◈ღ。强化支部堡垒作用◈ღ,细化评星定级标准◈ღ,夯实基层党建根基◈ღ。完善人才梯队建设◈ღ,拓宽培养渠道◈ღ,赋能青年干部◈ღ,助力企业长远发展◈ღ。

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  路径牵引绘蓝图◈ღ。深入实施“1+4+N+X”企业战略发展格局◈ღ,以高标准◈ღ、高质量◈ღ、高效率推进上合示范区建设发展为导向◈ღ,深度聚焦城市开发运营◈ღ、股权投资与资本运作◈ღ、物流贸易梦泽罗拉◈ღ、商业文旅四大产业集群◈ღ,全力推进“五大新城”建设◈ღ,以“四精”理念持续强化对战略性新兴产业的精准投资布局◈ღ,持续为上合示范区发展提供强力支撑◈ღ。

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